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今日は来年企画する社員食堂を踏まえ食事の食べっぷりを調査する為焼肉食べ放題のキングさんへ。

もはや女子の方がフードファイターですね。

久々の宗像火葬場に来ましたが紅葉がいい感じで見頃ですね。

帰り途中脇道を折れ練原経由で海岸線へ。

霊柩車で行くのもどうかと思いますが船に届け物。

 

お客様を斎場に送りしまなみ海道まで到着。

帰りは午前様。

本日急遽四国に一人旅。

本日中に帰れれば良しとしよう。

繁忙期前でやらないといけないことが沢山あります。

斎場も増えたがスタッフは新卒入社までそもままなので成長が鍵。

今期後５ヶ月‼︎毎月が勝負です。

今日は忙しいのでコンビニでの昼食。

ピットインしたら直ぐにピットアウト‼︎

弊社では全ての斎場にスタッフを置きいつでも斎場見学などを行っていました。

つむぎに関してもはオープン以来IOTを駆使して対応してきましたがコロナも緩んできつつある現在において直接面談対応となった場合スタッフの余裕がなく対応できない状況にあります。

第7波も落ち着いた頃から数え数ヶ月…

そこで社長は考え新たなシステムで対応しようと思っています。

どこもそうでしょうけど人材が枯渇する現状を考えて今までにない別の角度から考えた企画です。

来年からリスタートです。

 

弊社には取締役が2名おります。

その2名はパート採用からスタートした生え抜きスタッフ。

そんなスタッフを抜擢するところも真浄らしいでしょ。

勿論、一般スタッフよりあらゆる面で厳しく期日や内容のクオリティーも高いハードルを持たせています。

社員も役員も皆、成長してほしいからね。

今の調子で行けば来年の役員さんたちは新たなチャレンジをさせます。

それもまた成長の一貫。

人生において人との付き合いがガラリと変わる時期があると思うのですが、その時期って運気が上がるまえぶれなんだとか。

今回新たな出会いとこれから進めていきたい未来に、捉え方自体もポジティブでいたいですね。

そんなわけでこれから福岡に戻ります。